Kötelező óraszám és ünnepnapok 2026 és 2027
Havi bontásban: hány munkanap van, mennyi a kötelező óraszám, és melyik napokra jár ünnepi pótlék. Mentős szemmel, vagyis a Semmelweis-nappal és a húsvét- és pünkösdvasárnappal együtt, ahogy a MentőBér is számol.
Frissítve:
Független szolgáltatás
A MentőBér magánfejlesztésű, független segédeszköz. Nem áll kapcsolatban az Országos Mentőszolgálattal (OMSZ) vagy bármely más munkáltatóval. Az itt leírtak tájékoztató jellegű összefoglalók, hivatalos elszámolásnak a munkáltatód bérpapírja számít.
2026
| Hónap | Munkanap | Kötelező óra | Munkaszüneti nap |
|---|---|---|---|
| Január | 21 | 168 |
|
| Február | 20 | 160 | |
| Március | 22 | 176 |
|
| Április | 20 | 160 |
|
| Május | 19 | 152 |
|
| Június | 22 | 176 | |
| Július | 22 | 176 |
|
| Augusztus | 20 | 160 |
|
| Szeptember | 22 | 176 | |
| Október | 21 | 168 |
|
| November | 21 | 168 |
|
| December | 22 | 176 |
|
| Összesen | 252 | 2016 |
Kötelező óra napi 8 órás munkaidővel. Más napi óraszámnál a munkanapok számát kell a napi óraszámmal szorozni.
2027
| Hónap | Munkanap | Kötelező óra | Munkaszüneti nap |
|---|---|---|---|
| Január | 20 | 160 |
|
| Február | 20 | 160 | |
| Március | 20 | 160 |
|
| Április | 22 | 176 | |
| Május | 20 | 160 |
|
| Június | 22 | 176 | |
| Július | 21 | 168 |
|
| Augusztus | 21 | 168 |
|
| Szeptember | 22 | 176 | |
| Október | 21 | 168 |
|
| November | 21 | 168 |
|
| December | 23 | 184 |
|
| Összesen | 253 | 2024 |
Kötelező óra napi 8 órás munkaidővel. Más napi óraszámnál a munkanapok számát kell a napi óraszámmal szorozni.
Hogyan jön ki a kötelező óraszám?
A hónap munkanapjainak és a napi óraszámodnak a szorzata. Munkanap minden hétköznap, kivéve a hétköznapra eső munkaszüneti napokat. A hétvégére eső ünnep nem csökkenti.
A szabadság és a képzés napjai beleszámítanak a teljesítésbe, a napi óraszámoddal. Ami a kötelező felett van, az túlóra: arra 150% jár, mert a munkabérét az illetmény még nem fedezte. A részletek a pótlékoldalon vannak.
A pihenőnap-áthelyezéseket (például egy ünnep melletti pénteket, amit egy szombaton kell ledolgozni) a táblázat külön nem jelöli: ha a kettő ugyanabba a hónapba esik, a havi munkanapok száma nem változik.
Ünnepnapok és a 100%-os pótlék
Munkaszüneti napon a ledolgozott órákra 100% pótlék jár (Mt. 140. § (2)), húsvét- és pünkösdvasárnap is (Mt. 140. § (3)). A pótlék az illetményen felül jár, és egy hónapot csúszik, mint a többi.
Az ünnep éjféltől éjfélig tart. Egy ünnepnap reggelén kezdődő 24 órás műszakból csak az éjfélig tartó rész ünnepi, egy ünnep előtti este kezdődő műszakból pedig csak az éjfél utáni.
Ha munkaszüneti napon hívnak be, a behívás és az ünnepi pótlék összeadódik: összesen 300%. December 24. nem munkaszüneti nap, arra nem jár ünnepi pótlék.
Semmelweis-nap, július 1.
Az egészségügyi szolgáltatóknál dolgozóknak munkaszüneti nap (az egészségügyi tevékenység végzésének egyes kérdéseiről szóló 2003. évi LXXXIV. törvény 15/B. §). Az OMSZ egészségügyi szolgáltató, így a mentősökre is vonatkozik. Az általános ünnepnaplistákban nem szerepel, ezért könnyű kifelejteni.
Ha hétköznapra esik, csökkenti a kötelező óraszámot. A ledolgozott órákra 100% pótlék jár, mint bármely munkaszüneti napon. Egy általunk látott bérpapírról ez a pótlék hiányzott, egy másikon szerepelt: ha a tiédről hiányzik, kérdezz rá a bérszámfejtésnél. Hogy a bérpapíron hol keresd, azt a bérpapír-magyarázó írja le.
Gyakori kérdések
Hány óra a kötelező 2026-ban?
Napi 8 órás munkaidővel 2016 óra, 252 munkanapon. Havonta 152 és 176 óra között mozog. Más napi óraszámnál a munkanapok számát kell a napi óraszámmal szorozni.
Csökkenti a Semmelweis-nap a kötelező óraszámot?
Igen, ha hétköznapra esik. 2026-ban július 1. szerda, ezért júliusban 22 munkanap van, 176 kötelező órával.
Jár ünnepi pótlék húsvétvasárnap?
Igen. Húsvét- és pünkösdvasárnap is 100% pótlék jár a ledolgozott órákra (Mt. 140. § (3)), pedig vasárnapra esnek, és munkanapot nem vesznek el.
Beleszámít a szabadság a kötelező óraszámba?
Igen, a napi óraszámoddal. Ha egy hónapban szabadságon is voltál, és mellette sokat dolgoztál, abból túlóra lehet.
Jár ünnepi pótlék december 24-re?
Nem. December 24. nem munkaszüneti nap, arra nem jár ünnepi pótlék. Munkaszüneti nap december 25. és 26.
Nézd meg a saját számaidon
Vidd fel a műszakjaidat, és a MentőBér tételesen kiszámolja, melyik pótlék mennyit adott a fizetésedhez, a bruttótól a nettóig. Regisztrációhoz nem kell kártya.
Kipróbálom ingyen